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                        TALENT STRATEGY
                        人才戰略

                          1、以人爲本,廣聚英才。維融始終認爲人才是企業最寶貴的財富,信奉以人爲本的管理理念,重視人才的引進、開發和培養,並竭力爲人才成長創造各種條件。
                          2、用人觀:“進人看學曆,用人看能力,分配看貢獻”,不論資排輩,能者上,庸者下,公平競爭,優勝劣汰;堅持“賽馬不相馬”的原則,以“業績優于資曆,能力高于學曆”和“德才兼備”作爲用人標准,鼓勵員工施展才華。
                          3、留人觀:做到以事業留人、以發展留人、以文化留人。通過充分發揮員工的聰明才智使企業發展壯大,通過企業的發展壯大體現員工的自身價值。